昨日，長(zhǎng)春市綠園區(qū)勞務(wù)派遣工行業(yè)工會(huì)正式掛牌成立，已經(jīng)吸納2400多名勞務(wù)派遣工入會(huì)，使他們能抱團(tuán)取暖。

據(jù)了解，在長(zhǎng)春市區(qū)（包括雙陽區(qū)）共有51家勞務(wù)派遣公司。侯女士是一名勞務(wù)派遣工，在長(zhǎng)春一家企業(yè)當(dāng)保潔員。干了一年后，她請(qǐng)了一段時(shí)間病假，在休病假的那幾個(gè)月，公司每個(gè)月只給她開200多元工資。她去找老板理論，老板卻說，這是公司規(guī)定，如果不接受就得走�！罢乙环莨ぷ鞑蝗菀�，我只能忍了。”侯女士說。

長(zhǎng)春市綠園區(qū)一家勞務(wù)派遣公司的李經(jīng)理透露，很多勞務(wù)工有過被拖欠工資、無故解雇、勞動(dòng)力被濫用等遭遇。“我們都會(huì)出面與企業(yè)協(xié)商，但因?yàn)槭桥R時(shí)的勞務(wù)工人，缺乏相關(guān)法律依據(jù)，而且我們也是企業(yè)，與其他企業(yè)溝通時(shí)，時(shí)常不被重視�！�

而勞務(wù)派遣工行業(yè)工會(huì)則破解了這種勞務(wù)工在企業(yè)的權(quán)益保障被邊緣化的難題。

在掛牌現(xiàn)場(chǎng)，侯女士說：“我這才知道，我休病假的時(shí)候，老板也應(yīng)該支付給我工資的60%~80%。”令她高興的是，工會(huì)將馬上進(jìn)行調(diào)查，依法維護(hù)她的權(quán)益。長(zhǎng)春市總工會(huì)組織部長(zhǎng)劉樹亭說，在勞務(wù)派遣企業(yè)建立工會(huì)不是最終目的，主要是為了通過組建工會(huì)來維護(hù)職工權(quán)益，團(tuán)結(jié)凝聚職工，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。